江东控股集团机关工会开展EAP(员工心理援助计划)活动
作者:超级管理员  文章来源:集团工会 点击数:128 次  更新时间:2018-05-03

EAP(员工心理援助计划)是企业“人性化”管理的一个组成部分,是解决职工思想问题和心理问题,促进职工身心健康,维护企业安全稳定的一个重要手段。它可以增强企业的凝聚力,减少员工因心理问题带来的损失。EAP旨在提高员工“心理健康指数”和“幸福指数”。

经研究,江东控股集团机关工会开展EAP(员工心理援助计划)活动,与马鞍山市启明心职业中心签定了一年的合作协议,活动内容:1、举办“阳光心态”和“婚姻家庭”两场心理健康讲座。2、开展两次团队拓展训练。3、提供一对一咨询服务20人次/年。因家庭亲子教育、夫妻关系或人际关系、职场关系不畅而产生的影响学习、工作、社交等方面的心理问题,给予一对一的心理咨询服务。确保员工隐私的同时,缓和情绪,化解其内心冲突。机关工会根据员工实际情况择时安排,启明心职业中心落实服务。4、提供心理咨询热线电话18055516165

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